Quién es Bret Taylor, el nuevo presidente de la junta directiva de OpenAI

Reconocido líder tecnológico con una trayectoria exitosa en empresas como Google, Facebook y Salesforce, no tiene la etiqueta de aceleracionista de la IA ni de altruista

Después del terremoto en OpenAI, llevamos cinco días sin novedades de la empresa detrás de ChatGPT más allá de los tuits del expresidente Greg Brockman, readmitido por la compañía después de su dimisión en solidaridad por el despido de Sam Altman, y de la resaca del inquietante proyecto Q* y su amenaza para la humanidad. OpenAI sigue con una junta directiva provisional formada por 3 miembros: Bret Taylor, Adam D’Angelo y Larry Summers. De Summers y D’Angelo hemos conocido su perfil. Hoy toca saber quién es Bret Taylor, el nuevo presidente de la junta de OpenAI.

Bret Taylor, de 43 años, es un destacado programador informático y empresario estadounidense que ha dejado su huella en Silicon Valley. Con una trayectoria profesional diversa y exitosa, Taylor ha trabajado en empresas de renombre como Google, Facebook, Salesforce, Slack y Twitter. Su vasto conocimiento y experiencia en el campo de la tecnología lo convierten en una elección intrigante como presidente de la junta directiva de OpenAI, una empresa líder en inteligencia artificial.

Taylor comenzó su carrera después de obtener su licenciatura y maestría en informática en la Universidad de Stanford. En 2003, fue contratado por Google como gerente de producto asociado. Durante su tiempo en Google, Taylor fue parte del equipo responsable de la creación de Google Maps, un servicio que revolucionó la forma en que las personas interactúan con los mapas en línea. Su contribución a Google Maps lo posicionó como un talento prometedor en la industria tecnológica.

Después de cuatro años en Google, Taylor dejó la compañía en 2007 y se unió a la firma de capital de riesgo Benchmark Capital como empresario residente. Fue en ese momento cuando cofundó FriendFeed, una red social que permitía a los usuarios compartir y descubrir contenido en tiempo real. Sin embargo, en 2009, Facebook adquirió FriendFeed por un valor estimado de 50 millones de dólares, lo que llevó a Taylor a unirse a Facebook como CTO (Chief Technology Officer) en 2010.

En Facebook, Taylor desempeñó un papel fundamental en el desarrollo y la evolución de la plataforma. Contribuyó a la introducción del icónico botón “Me gusta” de Facebook, que se originó en FriendFeed. Su experiencia en el ámbito de las redes sociales y su conocimiento técnico lo convirtieron en una figura influyente en la industria.

En 2012, Taylor decidió aventurarse nuevamente en el emprendimiento y fundó Quip, una empresa de software en la nube enfocada en la colaboración y la productividad. Quip se convirtió en un competidor directo de Google Docs y fue adquirido por Salesforce en 2016. Taylor se unió a Salesforce como director de productos y desempeñó un papel integral en la adquisición de Slack por parte de Salesforce en 2021. Esta adquisición estratégica permitió a Salesforce expandirse en el ámbito de la comunicación y la colaboración empresarial.

Además de su experiencia en empresas tecnológicas de renombre, Taylor también ha desempeñado un papel destacado en la junta directiva de Twitter, Inc. Fue nombrado miembro de la junta en 2021 y posteriormente asumió el cargo de presidente. Sin embargo, su tiempo en la junta directiva de Twitter llegó a su fin después de que Elon Musk adquiriera la red social y disolviera el consejo.

Fortalecer la gobernanza de OpenAI en un momento clave

Bret Taylor también cuenta con experiencia en la creación de startups relacionadas con la inteligencia artificial. Anteriormente, en colaboración con Clay Bavor, ex vicepresidente de Google Labs, fundó una nueva empresa centrada en aplicar la inteligencia artificial a las necesidades empresariales. La obsesión compartida de Taylor y Bavor por los avances en inteligencia artificial los llevó a abrir esta startup con el objetivo de abordar algunos de los problemas más importantes en el mundo de los negocios.

Su amplio conocimiento de la industria tecnológica, su experiencia en liderazgo y su historial de éxitos empresariales lo posicionan como un líder competente para guiar a OpenAI en su próxima fase de crecimiento y desarrollo. Se espera que Taylor aporte una visión estratégica, conocimientos técnicos y una sólida experiencia en la industria de la inteligencia artificial.

Taylor asume el cargo de presidente de la junta de OpenAI en un momento crucial para la empresa, ya que ha experimentado una crisis interna con el despido sorpresa y la posterior reincorporación de Sam Altman como CEO. Como líder de la junta directiva provisional de tres miembros, se espera que Taylor trabaje en estrecha colaboración con Altman y los demás miembros de la junta para fortalecer la gobernanza de OpenAI y asegurar que la empresa siga siendo líder en el campo de la IA.

Con su experiencia previa en la dirección de empresas tecnológicas exitosas y su comprensión de los desafíos y oportunidades en el ámbito de la inteligencia artificial, Bret Taylor está bien posicionado para contribuir al crecimiento y éxito continuo de OpenAI. Su liderazgo y visión estratégica pueden ayudar a impulsar la empresa hacia nuevos avances en la IA y establecer pautas éticas sólidas para su desarrollo y aplicación en el futuro. Pero me queda una duda relevante: ¿Bret Taylor es aceleracionista o altruista?